crossculturalbiz.com

"Con la formación impartida por la Cruz-Cultural Biz desde el comienzo del programa de formación más reciente, me quedé sorprendido por lo mucho más seguros de que nuestros delegados. Los participantes desarrollaron una conciencia cultural, la capacidad de comunicarse de manera efectiva, y ha ganado la confianza. Fue maravilloso experimentar este cambio tan rápido. Sin duda un aspecto clave para nuestros futuros programas de formación a lo largo plazo! "

Maire O'Brien PhD,
Director de la División de Formación, la Universidad de York

"El seminario sobre la cruz-cultural de venta superó mis expectativas. Estoy muy satisfecho! "

Michael Brugel, el presidente
El centro de Acura, Canadá

"Kathy ha presentado dos sesiones a nuestro personal se centra en la cruz-cultural y la diversidad. El primero fue "eficaz comunicación intercultural", organizado por Recursos Humanos y está abierta a todo el personal. Como un ex profesor que desarrolló el curso de Comunicación Intercultural para el Seneca College, que es un experto en la materia. Su información fue puesta al día y equilibrada. Se refirió a los conceptos culturales difíciles con claridad, en relación a una audiencia de cultivos mixtos, así, y tomó un enfoque reflexivo de cuestiones laborales complejas.

La excelente respuesta para el primer seminario lleva a un un día "Train the Trainer Taller de la Diversidad" para los miembros de la Diversidad TRCA Subcomité. El seminario contó con una amplia cobertura de temas de diversidad clave: la competencia intercultural, discapacidades y alojamiento discapacidad, orientación sexual, la sensibilidad del medio ambiente, gestión de la diversidad. El seminario también incluyó sesiones de práctica para los miembros del comité. Su actuación, el conocimiento y los recursos han demostrado ser muy beneficioso para el TRCA ".

Jyotsna D, recursos humanos Asociado
Toronto y la región de Autoridad para la Conservación  

"Kathy Jia recientemente hizo una presentación sobre marketing cultural de la Cruz al Servicio de Bayview equipo de ventas. La presentación fue muy bien recibido y lleno de valiosos consejos para los vendedores en una ciudad multiétnica como la de Toronto "

Craig Homewood, Gerente de Toronto
Royal LePage Real Estate Services Ltd., Brokerage

"Sesiones especiales! Las tres sesiones de consulta sobre cómo construir relaciones con nuevos empleados inmigrantes fueron beneficiosos. Agradezco sus puntos de vista y enfoque práctico. Ahora estoy equipado con las herramientas para resolver los problemas aquí ".

Mike C.
Gerente de Distrito de Sanidad del Condado de Orange, California, EE.UU.

"Nuestro personal del banco de negocios se Mandarin Curso de 15 semanas. El profesor utilizó un método de enseñanza práctica que incluye juegos de rol para permitir que nuestro personal para recoger el nuevo idioma con facilidad. Sus materiales de enseñanza estaban bien preparados y bien pensado, y se adapta a nuestras necesidades de negocio. El profesor fue muy paciente en la orientación de los alumnos, aunque la mayoría de ellos podía hablar muy poco de la lengua. Al final de la formación, que fueron capaces de comunicarse en el idioma con confianza ... estamos muy satisfechos con el servicio. "

Denise Tai, Recursos Humanos
El Bank of East Asia (Richmond Hill, Canadá)

"Cuando me ascendieron a ser el gerente general a cargo de dos ramas de la compañía en China, yo estaba emocionada y ansiosa. Yo no sabía por dónde empezar. Cross-Cultural Biz me había preparado. Que puedo hacer frente a este trabajo con confianza ahora ".

Mark. J.
Director General de una de las principales compañías de servicios con sede en Markham, Ontario  

Re: La formación en línea "A partir del Cross-Cultural Formación de Profesores de inglés como segundo idioma": "Muchas gracias por su seminario informativo e interesante! Gracias por su comprensión de lo importante que es entender los diferentes antecedentes culturales de los estudiantes en un aula, y cómo este conocimiento puede ayudar a reducir la falta de comunicación no sólo con los estudiantes, sino también entre los estudiantes. Me encantaba oír hablar de sus propias experiencias y cómo su empresa se fundó a causa de su pasión por enseñar la comunicación intercultural para ayudar a otros. Esta pasión se hizo evidente a través de su seminario. Fue maravilloso escuchar sus historias de muchos de ajuste y ejemplos actuales para ilustrar cada punto de su presentación de PowerPoint y recibir su retroalimentación positiva acerca de las experiencias de enseñanza que hemos compartido. Fue un placer trabajar con usted! El tiempo pasó muy rápido "!

Edith Gerlach, profesor de la Niagara College

"Me pareció que el entrenamiento muy útil en términos de familiarizar a mí con las costumbres y prácticas clave de los negocios en China, además de ayudarme a entender mejor la naturaleza de los desafíos que enfrentan los occidentales tratando de integrar en la cultura empresarial china"

William S.
Propietario de una empresa de consultoría de gestión con sede en Toronto

Re: Seminario "efectiva comunicación transcultural para el Asentamiento de Inmigrantes Consejeros": "El rango de la materia objeto de este taller de valor agregado generado un gran interés y entusiasmo entre el grupo. Los participantes consideraron que la entrega de la materia fue atractivo, interactivo e informativo ".  

Belita L, Coordinador de Servicios para Inmigrantes

"Kathy ha dado tanto a mí mismo y mi visión colegas en la gran etiqueta de distintas culturas. Siempre es un placer escucharla hablar como ella realmente sabe que su campo de experiencia! Afable, conocedor y sensible, voy a trabajar con ella en el futuro!
Cualidades principales: expertos, de alta integridad y creativa "!

Catalina de Vries, representante de ventas
Royal LePage Real Estate Services Ltd., Brokerage
Toronto

"Fue una maravillosa oportunidad para aprender de ustedes, Kathy. Su experiencia en las diferencias culturales es absolutamente útil en el desarrollo del mercado. En particular, tiene importancia para mí en el trato con los clientes de origen cultural variada.

Un millón de gracias para su iluminación "!

Ray H
Presidente
Inmigración World Inc.

"El taller sobre Comunicación Intercultural fue más informativa. Esta es un área crítica, especialmente en una ciudad como Toronto, donde estamos tratando con personas de todo el mundo. Es una parte importante de nuestro desarrollo profesional. Usted nos ha hecho conscientes de las dificultades, si no somos conscientes de las culturas de otros pueblos y costumbres, un paso en falso podría ser inocente, un deal-breaker ".

Nellie B.
Broker Royal Le Page Real Estate Services Ltd., Brokerage, Toronto  

"Me encantó tu presentación en efectivo Comunicación Intercultural! La sesión nos ha ayudado a entender y manejar las diferencias culturales. Los ejemplos de errores de comunicación en entornos multiculturales son muy poderosas. Recomiendo altamente este entrenamiento a nuestro personal, especialmente los programas de gestión y grupos de extensión ".

Nicole S
Recursos Humanos, Conservación de la Autoridad, Ontario

"La información de sonido, pensativo. Enfoque práctico ".

Antonietta P.
Comité de Diversidad, Conservación de la Autoridad, Ontario

"Yo estaba muy impresionado con la amplitud de (el profesor) el conocimiento, la sensibilidad y la imaginación".

La Dra. Theresa Hyun
Profesor de la Universidad de York

"¡Excelente! He aprendido diferentes formas en que nos comunicamos en las diferentes culturas y el impacto de las diferencias internacionales en nuestro businesses.-perspicaz! ".

Adrian N.
Vicepresidente de una empresa de ingeniería con sede en Markham, Ontario

"El entrenamiento fue muy eficaz .... El entrenador era profesional, accesible y siempre bien preparado. El curso fue diseñado en base a las necesidades de los participantes (muchos de los cuales estaban en el campo de la salud), y todos nos pareció que las lecciones muy beneficioso ".

Rosa L. Pública Saludable del Departamento de Toronto

"Gracias Cross-Cultural Biz para dar a nuestros estudiantes tan maravilloso y divertido
Mandarin lecciones. Ellos realmente disfrutar de sus clases. "

Elena Ho
Principal de la Trinidad Montessori School